明天是针对详细的方案 分享局部内容公司20周年庆活动策划方案及流程
 

XX公司20周年庆活动策划方案及流程 一、 目的和意义： 总结、展现XX20年来获得的辉煌成就，鼓励合纵人持续奋进，完成一个又一个的新目的。 二、 主题 辉煌二十载 三、 内容 一、过来：

1）20年历程中相照顾片视频的搜集整理；

2）20年历程中大事记的搜集整理；

3）20年历程中经历经验的总结提炼（经历爲主），上升到办法论；（重点发掘整理） A企业文明：愿景、使命、肉体等； B运营理念：配电、客户中心等 C管理理念：一把手决策、集团管控两中心等； D人才理念：营盘、人才不贵等； E运营理念：销售办法论、消费方法论、研发办法论等

4）20年历程中员工特别是老员工的感悟；


 

二、如今：

1）主题：献礼廿周年

2）紧扣20周年主题，搜集报道往年各零碎（销售、消费、研发、职能等）抓质量、保发货、降本钱等任务中涌现出来的先进事迹和人物；

3）“20周年，我想对您说”活动的组织；

4）“我要上年会”活动的组织；

三、将来：

1）战略3.0和3.0+的描画；

2）业务、市场、营收的描画；

3）研发、消费的描画；

4）管理和员工的描绘；

四、 方式

1） 做成系列活动，报纸微信大众号继续跟踪报道；

2） 设计留念LOGO、海报，适当张贴，营建氛围；

3） 适当留念品；

4） 文字照片集结出版；

5） 4.15启动典礼、各种活动、惩处大会、年会庆典等。

五、 分工 HR牵头，其他部门如行政、市场支持。

六、 重点 1、 思绪明晰，筹划清楚； 2、 缜密部署，思索细节； 3、 迷信合理，紧贴实践。

会员给解答

1 主题略微有点平淡了，可以再富有外延一些；全体的活动，可以再有一个嘹亮的口号。 主题可以爲不忘初心，持续前行，20年可作爲副题 围绕建企20年，可以展开“几个一”活动 征文、诗歌、演讲、研讨等等构成企业文明故事征集-

文字照片集结出版--这个可以来自员工，有时老员工手上有些很重要，我们又没有的照片，很有故事，很有感情 可以再把系列活动再用工夫线串一下，给每个活动再起个名

方式可以再明白一下，20周年庆典活动、 XX20周年特刊、20周年主视觉及留念品……

主题可以再思索一下，《辉煌二十年》，那麼接上去的二十一年还要持续吗？辉煌很能够意味着高峰！
 

做一个20周年征程影像展，仿照名家摄影展的方式，做矮小上一些。用生动的照片展现20年风雨历程。你做的是老照片。这样后来的员工对企业有个愈加深化片面的看法 否则很多人不晓得公司之前的阅历 一是唤起记忆，二是重燃创业热情。慨叹公司生长之不易 可以用比拟中性的定位，比方我看到过惠普中国的《二十载》 课题不一定有回想，但图片一定有历史的看点，比方《我与企业》这样新老员工都可以投稿。
 

做专刊要思索它的目的性是什麼，要传达什麼，要给公司过往、将来留下什麼我觉得活动目的和主题一定要想清楚 在此根底上找出key message ，再去做方案就有的放矢 并且实在 老板一定要辉煌20年 那就想清楚这意味着什麼。能够是：企业实力的表现；经过过往的辉煌历史引发员工的骄傲和归属，发生情感共鸣；让老员工有泪点，让新员工有赞点。 虽然是一个历史的主题，但面前 最终一定是希望从过来推倒将来，让大家对将来更有决心 同心同行。方式上要留意添加互动 参与感强的元素 比方“光阴去哪儿了”的老照片征集，这个征集进程自身既是参与又是宣传 可以做大做生动

如何策划公司20周年庆活动策划方案及流程